Para empresa del sector servicios abrimos proceso de selección para incorporar un/a Técnico de Relaciones Laborales para su delegación de la zona centro.
Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta posibilidad de empleo que se detallan a continuación.
Responsabilidades - Realizar el asesoramiento técnico y jurídico a los Coordinadores y Responsables de cuentas y/o servicios.
- Ofrecer el Servicio de atención al trabajador.
- Coordinar la política sancionadora.
- Representar a la empresa en el SMAC y asistir a las conciliaciones.
- Mantener la Interlocución y negociación con las secciones sindicales cuando sea necesario.
- Coordinar a los despachos de abogados externos.
- Participar en la elaboración de pliegos para ofertas.
Requisitos - Experiencia como técnico de RRLL en empresas de retail, call center, transporte, seguridad, limpieza, mantenimiento.