Responsabilidades

• Supervisionar, orientar e motivar a equipe de vendas.
• Distribuir tarefas e definir metas individuais e coletivas.
• Acompanhar o desempenho da equipe e fornecer feedback contínuo.
• Realizar treinamentos e apoiar o desenvolvimento dos vendedores.
• Desenvolver estratégias de vendas e analisar mercado e concorrência.
• Monitorar resultados por meio de relatórios e análise de dados.
• Atuar no relacionamento com clientes estratégicos e negociações importantes.
• Garantir a satisfação do cliente e a qualidade no atendimento.
• Participar do recrutamento e seleção de novos vendedores.
• Assegurar o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa.
• Relacionamento com Clientes: Lidar com clientes importantes e participar de negociações complexas.
• Manter-se atualizado sobre as tendências do mercado e as novidades da empresa.

Qualificações

• Exp...