Modelo de trabalho
Presencial
Janaúba/MG
Desafios para crescer na jornada
Seus desafios para crescer na jornada
Liderança
Formar sucessores, construir times de alta performance e garantir a qualidade das contratações de novos consultores com base em critérios técnicos e comportamentais
Garantir o onboarding de novos colaboradores, proporcionando um ambiente acolhedor e seguro para o início das vendas
Planejar e traçar as ações a serem desenvolvidas pelos consultores no mês corrente
Manter o crescimento constante nas vendas, atingindo metas propostas e entregando resultados superiores com qualidade
Identificar as prioridades das tarefas e distribuí-las de forma adequada
Auxiliar e orientar os consultores no fechamento das vendas
Acompanhar o desempenho e os resultados, promovendo feedbacks constantes para o aprimoramento da equipe
Disseminar o Jeito Agi, sendo fiel aos comportamentos corporativos
Reconhecer pequenas e grandes conqu...