MyDNA busca un Subgerente en Chile especializado en la atracción e integración de talento.

Responsabilidades

El puesto incluye la coordinación de programas de compensación y la supervisión del cumplimiento de normativas laborales. Deberá liderar procesos de capacitación y evaluación del desempeño, asegurando un clima organizacional positivo.

Requisitos

El candidato idóneo tendrá al menos 10 años de experiencia y 5 años en un rol de liderazgo. La experiencia en la industria farmacéutica o de salud es esencial.