Wir suchen Sie zu Januar 2025 für ca. sechs Monate Ihre Aufgaben / Recruiting und Bewerbungsmanagement:
Stellenausschreibung und Pflege der Stellen Kommunikation mit den Bewerbenden Vorbereitung von und Teilnahme an digitalen Vorstellungsgesprächen Organisation, Vorbereitung und Begleitung von Assessment Centern Unterstützung bei der Organisation und Teilnahme an Messen Onboarding:
Mitgestaltung bei der Organisation des Onboardings Vorbereitung, Planung und Durchführung der jeweiligen Einführungstage Personalmanagement:
Unterstützung bei allen personaladministrativen Aufgaben Kommunikation mit externen Ausbildungspartnern Erarbeitung eigenständiger Projekte und konzeptioneller Themen
Ihr Profil / Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik oder verwandter ...