Devenez Partenaire Total Rewards chez Unity et influencez directement la stratégie de rémunération parmi les leaders. Un rôle centré sur l’efficacité et l'autonomie.
En tant que Partenaire Total Rewards, vous travaillerez avec les dirigeants des différentes fonctions pour concevoir des programmes de rémunération compétitifs et justes. Vos conseils porteront sur des décisions stratégiques concernant les embauches et promotions. L’analyse du marché et une solide compréhension des enjeux commerciaux seront essentielles pour le succès de votre travail.
Key Responsibilities:
• Conseiller les dirigeants sur la rémunération et la stratégie de talents
• Participer activement aux réunions de direction
• Analyser et ajuster les pratiques de rémunération selon les tendances
• Collaborer avec les équipes centralisées pour les questions complexes
• Administrer les décisions de traitement et les propositions de promotion
Requirements:
• Expérience en Total Rewards dans une...