Buscamos un/a HR Business Partner Internacional para unirse a una compañía en crecimiento para liderar la estrategia de personas en un entorno global y dinámico.

A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes.

Serás un/a socio/a clave del negocio, acompañando a los líderes en la toma de decisiones y garantizando la alineación entre la estrategia empresarial y la gestión del talento a nivel internacional.

Responsabilidades principales

• Actuar como partner estratégico para líderes y managers de diferentes países.
• Alinear las políticas de RRHH con la estrategia global del negocio.
• Gestionar y adaptar procesos de RRHH a distintos marcos legales y culturales.
• Liderar iniciativas de desarrollo de talento, desempeño y sucesión.
• Apoyar en la toma de decisiones sobre estructura organizativa y workforce planning.