Sie fühlen sich im operativen HR zuhause und behalten auch dann den Überblick, wenn mehrere Themen parallel gesteuert werden müssen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.
Für ein etabliertes Unternehmen im Raum Augsburg suchen wir einen HR Service Partner (m/w/d), der Freude daran hat, Mitarbeitende kompetent zu begleiten, HR-Prozesse effizient zu gestalten und aktiv an deren Weiterentwicklung mitzuwirken.

Ihre Perspektiven

Stabiler Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmensumfeld

Viel Gestaltungsspielraum innerhalb einer verantwortungsvollen HR-Rolle (50.000 - 60.000€)

Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und internen Schnittstellen

Möglichkeit, Themen rund um Digitalisierung und Prozessoptimierung voranzutreiben

Wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team

Ihre Aufgaben

Betreuung der Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle hinweg – von Eintritt bis Austritt