- Ondersteunen bij in, door- en uitstroom van medewerkers
- Opstellen van contracten en HR-documentatie
- Beheren en up-to-date houden van personeelsdossiers
- Verwerken van mutaties in het HR systeem
- Fungeren als vraagbaak voor medewerkers
- Meewerken aan HR-projecten waar nodig
Per direct - 32 tot 40 uurFlexibele werktijden
- MBO werk- en denkniveau
- Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie
- Communicatief vaardig
- Kennis van HR systemen
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Voor meer informatie over deze functie, organisatie of andere vragen bel dan 06-57982708