**DESCRIÇÃO DO CARGO**:
- **Liderança e Gestão de Equipes**
Liderar, motivar e desenvolver as equipes de vendas e operacional, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.
Definir metas e indicadores de desempenho para as equipes, acompanhando os resultados e propondo ações de melhoria.
Realizar reuniões periódicas com as equipes para alinhamento de estratégias, feedback e acompanhamento de resultados.
Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes, implementando programas de capacitação.
Gerenciar conflitos e problemas, buscando soluções eficazes e garantindo a harmonia no ambiente de trabalho.
Avaliar o desempenho dos colaboradores, fornecendo feedback construtivo e identificando oportunidades de crescimento.
**Gestão de Vendas**
Desenvolver e implementar estratégias de vendas para atingir as metas estabelecidas, incluindo a prospecção de novos clientes e a fidelização dos clientes existentes.
Acompanhar e analisar o...