Importante organización ubicada en Concepción se encuentra en búsqueda de un(a) Encargado(a) de Personal, quien será responsable de gestionar los procesos administrativos del área de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente y el adecuado control de la información de los colaboradores.

Principales funciones

• Administrar contratos de trabajo, anexos, finiquitos y documentación laboral.
• Controlar y gestionar licencias médicas.
• Apoyar en el proceso de remuneraciones (cálculo y revisión de sueldos).
• Mantener actualizadas las carpetas del personal (físicas y/o digitales).
• Gestionar procesos de ingreso y desvinculación de trabajadores.
• Coordinar inducción de personal nuevo.
• Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
• Apoyar procesos de fiscalización (Dirección del Trabajo u otros organismos).

Perfil deseado

Requisitos: