Implantar, revisar e monitorar processos administrativos, financeiros e de recursos humanos, assegurando organização, integração e padronização das operações;
Supervisionar rotinas de Departamento Pessoal, incluindo controle de ponto, admissões, demissões, folha de pagamento, benefícios e obrigações legais;
Fazer a ponte com o escritório contábil terceirizado, garantindo a correta escrituração e conformidade das demonstrações financeiras;
Acompanhar e validar as ações do suporte jurídico terceirizado, com leitura crítica de documentos e respaldo técnico para tomada de decisão;
Elaborar relatórios gerenciais, dashboards, análises de cenários e projeções financeiras, fornecendo informações estratégicas e dados confiáveis para os sócios;
Criar e acompanhar planos de ação estruturados (início, meio e fim), assegurando a execução efetiva de projetos e metas definidas;
Propor, implementar e monitorar sistemas de remuneração variável (como PPR), com indicadores de dese...