Auf diese Aufgaben dürfen Sie sich freuen

• Führung & Entwicklung: Direkte Führung und Entwicklung eines engagierten Teams von rund 7 Führungspersonen sowie indirekte Führung von rund 1200 Mitarbeitenden im Gesamtbereich.
• Verantwortung & Wirkung: Gesamtverantwortung für die strategische, personelle und wirtschaftliche Entwicklung des Bereichs sowie Sicherstellung der vereinbarten Ziele.
• Innovation & Projekte: Initiierung, Leitung und erfolgreiche Umsetzung bereichsübergreifender und USZ-weiter Projekte mit nachhaltiger Wirkung.
• Pflegeentwicklung: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Bereichs nach den Grundsätzen der Pflege am USZ.
• Bildung & Nachwuchs: Sicherstellung des Bildungsauftrags sowie Förderung der Aus-, Weiter- und Fortbildung.
• Gestaltung & Veränderung: Aktive Mitwirkung an Transformationsprozessen sowie an der Weiterentwicklung von Strukturen, Proz...