Una empresa de servicios financieros busca un estudiante para gestionar planes de Retribución Flexible. El rol incluye la comunicación con clientes y proveedores, procesar modificaciones de beneficios y resolver consultas de empleados. Se requiere manejo avanzado de Excel y nivel medio/avanzado de inglés. Esta es una oportunidad para aquellos interesados en Recursos Humanos y compensación, ofreciendo posibilidad de convenio de prácticas.
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