Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.Habilidade com sistemas de gestão e planilhas eletrônicas (Excel).Organização e atenção aos detalhes, para evitar erros em cálculos e informações.Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.Capacidade de lidar com grande volume de dados e informações.Assistente de departamento pessoal (DP) auxilia nas rotinas do setor, como admissão e demissão de funcionários, cálculo e processamento da folha de pagamento, controle de benefícios, férias, ponto eletrônico e demais tarefas administrativas relacionadas aos colaboradores. Ele atua como um suporte para o analista de DP e outras funções do departamento, garantindo o bom funcionamento das atividades e o cumprimento da legislação trabalhista.Escolaridade Mínima: Ensino Superior
#J-18808-Ljbffr