Objetivo del puestoGarantizar el pago puntual y correcto de la nómina y prestaciones del personal mediante la ejecución eficiente de los procesos administrativos asociados, incluyendo el cálculo de nómina, timbrado de recibos CFDI, generación de layouts de pago y atención a colaboradores en temas relacionados con su remuneración.Asegurar el cumplimiento de la normatividad fiscal, laboral y de seguridad social vigente.RequisitosEscolaridad: Licenciatura en Contabilidad, Administración o carrera afín.Experiencia mínima: 2 años en puestos similares.Conocimientos indispensablesLey del ISR (Capítulo de Ingresos por Sueldos y Salarios).
Ley Federal del Trabajo.Ley del Confiable Social.Ley del INFONAVIT.Ley del Impuesto Sobre Nómina (estatal).
Normatividad vigente del SAT aplicable a nómina.Experiencia técnicaManejo de sistemas de nómina (Nomipaq o equivalentes).
Generación y timbrado de CFDI de nómina conforme a la normatividad del SAT.Administración y control de incidencias d...