Descrição da vaga

Nesta posição, você irá atuar de forma generalista na área de Pessoas & Cultura, com foco principal nos processos de Departamento Pessoal, garantindo a correta execução da folha de pagamento, gestão de benefícios e construção de indicadores estratégicos da área. Apoiará também as frentes de Recrutamento & Seleção, Endomarketing e iniciativas de cultura organizacional, contribuindo para uma experiência positiva dos colaboradores e para a tomada de decisão baseada em dados.

Responsabilidades e atribuições

Departamento Pessoal (Foco principal)

• Realizar e acompanhar o cálculo e fechamento da folha de pagamento, encargos e obrigações trabalhistas.
• Executar processos de admissão, demissão, férias, afastamentos e controle de ponto.
• Gerir a compra, controle e relacionamento com fornecedores de benefícios (vale-refeição/alimentação, plano de saúde, entre outros).

Indicadores e BI de Pessoas ...