Résumé du poste

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à accomplir divers travaux administratifs de nature complexe selon des méthodes et procédures définies.



RESPONSABILITÉS :



• Ouverture et suivi des dossiers de candidature ;

• Afficher les postes et effectuer le suivi;

• Effectuer les prises de contact préliminaire;

• Tenir à jour une banque de candidats et de disponibilité;

• Effectuer le suivi des documents d'embauche;

• Effectuer les suivis aux candidats après le processus;

• Scolago : gestion des dossiers des employés et support aux employés;

• Saisie des données dans la gestion des postes;

• Suivi des besoins en personnel de la dotation pour la gestion des postes;

• Émission et envoi de lettres, formulaires et listes;

• Différents suivis (attestation de scolarité, tolérance d’engagement, perm...